Услуги аутсорсинга и лизинга в Москве
Чтобы добиться успеха, компании нужно повысить эффективность своей работы и снизить расходы. В этом поможет аутсорсинг – передача определенных функций сторонней организации. Если бухгалтерским учетом, кадровой политикой и другими важными направлениями занимается команда профессионалов, то руководство фирмы полностью сосредоточено на развитии бизнеса.
Все сопутствующие процессы можно передать сторонним структурам, поэтому аутсорсинг также бывает производственным, логистическим (транспортным), IT, юридическим и так далее.
Лизинг персонала – это еще одна популярная кадровая технология. Она предполагает привлечение специалиста для решения конкретного краткосрочного задания. Юриста, программиста, бухгалтера и другого сотрудника на предприятие ищет подрядчик.
Виды аутсорсинга:
- Полный аутсорсинг компании – 90% услуг оказывает внешний аутсорсер, а персонал фирмы только контролирует его деятельность.
- Бухгалтерский аутсорсинг – учет и составление отчетности. Иногда предполагается полное обслуживание, включающее проведение первичных документов. Оказание услуг аутсорсинга в бухгалтерской сфере не требует создания специального отдела.
- Аутсорсинг персонала. Специальное агентство занимается наймом сотрудников, расчетом премий, компенсаций и налоговой нагрузки, связанной с оплатой труда. Передача функций на аутсорсинг актуальна для компаний, в которых высокая текучесть кадров.
Переход на аутсорсинг позволяет:
- направить все силы на решение производственных задач;
- отдать сопутствующие дела специалистам;
- осуществить взаимовыгодный обмен.
Направления деятельности компании
Компания ЦЕНТРМИГ решает вопросы кадрового и бухгалтерского аутсорсинга
БУХГАЛТЕРСКИЙ АУТСОРСИНГ
Форма сотрудничества, по условиям которой сотрудники сторонней организации берут на себя бухучет и сдачу отчетности в контролирующие органы. Пока профессионалы наводят порядок в делах, руководство компании или ИП занимается поиском новых форм работы.
Аутсорсинг бухгалтерии защищает от проблем с контролирующими органами и необходим как крупным предприятиям так и малому бизнесу.
КАДРОВЫЙ АУТСОРСИНГ
Передача кадровых функций аутсорсеру позволяет решить любые вопросы трудового законодательства и отказаться от создания специализированного отдела на предприятии.
Развитие бизнеса ознаменует не только рост прибыли, но и увеличение потребности в человеческом ресурсе. Аутсорсинг сотрудников позволяет снизить расходы на поиск, подбор и обучение персонала.
ЛИЗИНГ СОТРУДНИКОВ
Если компания нуждается в узкопрофильном специалисте или сезонном расширении штата, то заниматься кропотливым подбором потенциальных кандидатов нет необходимости.
Выйти из непростой ситуации поможет аренда персонала. Пока квалифицированные работники решают поставленную задачу, у руководства компании есть безграничные возможности для выбора нового вектора развития.
Лизинг персонала – это инструмент, который позволяет использовать человеческие ресурсы без зачисления их в штат. Аренда сотрудников – это способ разгрузить отдел кадров и снизить расходы.
Временный персонал требуется для:
- разового выполнения сложной работы;
- сезонных потребностей в человеческих ресурсах;
- выполнения рутинных дел на время отпуска или больничного штатного сотрудника.
Арендованные специалисты справляются с поставленной задачей на 100% при грамотном подборе.
СТОИМОСТЬ УСЛУГ АУТСОРСИНГА И ЛИЗИНГА
Аутсорсинг по цене оказывается более выгодным, чем содержание штата узкопрофильных специалистов. Его преимущество заключается в том, что оплата услуг происходит по факту их оказания.
Сколько стоит аутсорсинг в Москве? Есть три способа расчета:
- по результату;
- по часам в договоре;
- компенсация реально отработанного времени.
ЦЕНТРМИГ поможет найти квалифицированных сотрудников, которые оперативно отреагируют на запросы заказчика. Например, бухгалтерский аутсорсинг ИП часто предполагает дополнительную проектную поддержку. Сторонние помощники дорожат своим добрым именем, поэтому ответственно относятся к делегированным заданиям. Оплата их отпусков и больничных в стоимость услуг не включается.
Передача сопутствующих функций сторонней компании может иметь разовый и постоянный характер. Стоимость аутсорсинга зависит от направления и объема работ. Полная передача функций обходится дороже, чем однократная помощь.
