Официальное трудоустройство на любой срок
Цена от 4500 руб.
Как вы думаете, какая профессия в 2022 году была одной из самых востребованных? Портал «Пропроф.ру» провел исследование и проанализировал 102 специализации по РФ в целом и по 76 регионам в частности. Итог стал неожиданным – грузчики вошли в топ-5 самых нужных специалистов, на начало 2022 года было открыто свыше 1420 вакансий. Больше всего грузчики нужны в Москве, и это логично – столица является логистическим центром всей страны. Здесь расположены самые большие склады, самые загруженные аэропорты, самые проходимые транспортные узлы, а значит, именно здесь концентрируется самое большое количество грузов, которые нужно переместить из одной точки в другую.
Однако при всей востребованности этих специалистов, любой сотрудник HR-отдела знает, насколько бывает трудно подобные вакансии закрывать. Такие профессии как курьер, грузчик, кладовщик, мерчендайзер и т.д. многие соискатели воспринимают как временные, а это значит, что они уйдут, как только найдут место с более высокой заработной платой или с лучшими условиями труда. Наиболее ярко эта тенденция видна именно на профессии грузчик, ведь она связана не только с тяжелым физическим трудом, но и повышенной травмоопасностью. К сожалению, далеко не все рабочие места грузчиков оборудованы такими приспособлениями как гидравлические тележки, электропогрузчики, тросы или крюки, и в случае получения работником травмы во время исполнения свои обязанностей, работодатель может получить штраф. А в зависимости от характера товарно-материальных ценностей, которые подлежат перемещению, грузчиков вполне могут сделать материально ответственными. То есть повреждение груза «влетит в копеечку» уже самому сотруднику. Это одни из немногих причин, по которым довольно простая на первый взгляд кадровая единица оборачивается для владельца бизнеса вполне ощутимыми проблемами. Но аутстаффинговая компания ЦенТрМиг предлагает ее современное решение – аутстаффинг грузчиков.
Суть аутстаффинга проста – компания-аутстаффер оформляет в свой штат сотрудников, которые продолжают работать на вас. Услуга аутстаффинга грузчиков потребуется вам в том случае, если:
Воспользовавшись услугой аутстаффинга грузчиков, ваша компания сможет сократить расходы на персонал до 50%, а высвободившиеся ресурсы направить на развитие бизнеса. В том случае, если вы решите нанять для работы грузчиками иностранных граждан, аутстаффинговая компания ЦенТрМиг предлагает вам значительно упростить процесс их легализации с помощью услуги аутстаффинга. ЦенТрМиг возьмет на себя:
Цена на договор аутстаффинга грузчиков в Москве будет зависеть от гражданства иностранных работников, количества персонала для аутстаффинга, типа трудового договора с сотрудниками, объема фонда оплаты труда и вашей системы налогообложения. Также ЦенТрМиг предоставляет услуги миграционного юриста, который бесплатно окажет консультацию вам и вашим сотрудникам по вопросам миграционного законодательства.
Растите и развивайтесь вместе с ЦенТрМиг!
В рамках сотрудничества с аутстаффинговой компанией ЦенТрМиг есть возможность оформить:
Для того чтобы устроиться на работу грузчиком, гражданину РФ понадобится паспорт, ОМС, СНИЛС и ИНН. Для иностранного гражданина:
Аутстаффинговая компания ЦенТрМиг оказывает помощь в оформлении недостающих документов.
Лицо, ответственное за возникновение ситуации, при которой произошел нечастный случай, будет установлено в ходе работы комиссии по расследованию данного несчастного случая.
Если для трудоустройства вам не хватает каких-либо документов (например, СНИЛС, ДМС, ОМС), наша компания окажет содействие в их оформлении.
Место работы привлеченного персонала указывается в его договоре. Если работником является иностранный гражданин, то он не может работать где-то кроме того региона, в котором ему выдан патент. Например, если патент выдан в г. Москва, то такой сотрудник может работать только в этом городе. Следовательно, если все адреса находятся в г.Москва, то да, может.
Персонал работает на прежнем месте, но официально работодателем числится другая организация. В результате руководитель располагает необходимыми человеческими ресурсами, но не переживает об их содержании.