Аутстаффинг иностранных работников

На аутстаффинг можно оформить специалистов как высокой, так и низкой квалификации визовых и безвизовых стран.
bt_bb_section_bottom_section_coverage_image
https://centrmig.com/wp-content/uploads/2020/08/floating_image_04-1.png

Какие проблемы закрывает вывод за штат (аутстаффинг) иностранных работников:

Многие российские работодатели стараются избегать привлечения иностранного персонала. Оформление трудовых мигрантов требует наличия у кадровых работников специальных знаний, умения ориентироваться в миграционном законодательстве РФ и постоянного отслеживания изменений в правилах привлечения персонала из ЕАЭС, СНГ, Евросоюза и других стран.с

Неправильно оформлены или просрочены документы для легальной работы в РФ
Сотрудник работает не по той профессии, которая указана в разрешении на работу или патенте
У работодателя отсутствует разрешение на привлечение иностранной рабочей силы
С иностранными работниками не оформлены трудовые отношения, либо в трудовых договорах содержатся ошибки
Нет оценки условий труда на рабочих местах, либо она проведена неправильно
Не соблюдаются требования охраны труда
Работники не обеспечены средствами индивидуальной защиты
https://centrmig.com/wp-content/uploads/2022/11/755850341213530.jpeg

Легальное привлечение на работу иностранных граждан

https://centrmig.com/wp-content/uploads/2022/11/shveya3-1280x960.jpg

Миграционный аудит и контроль за своевременностью продления документов сотрудников

https://centrmig.com/wp-content/uploads/2022/11/office.jpg

Официальное оформление трудовых отношений с мигрантами

https://centrmig.com/wp-content/uploads/2022/11/kurer.jpg

Оптимизация расходов на персонал и решение вопросов проверяющих государственных органов

bt_bb_section_bottom_section_coverage_image

Вывод персонала за штат (аутстаффинг) мигрантов

вместе с ЦЕНТРМИГ позволит Вашей компании

обезопасить бизнес от регулярных проверок отдела миграции МВД

Позволит избежать штрафов от 400 000 до 1 200 000 рублей на организацию-работодателя

исключить риск приостановки деятельности предприятия от 14 до 90 дней

избежать штрафов на должностное лицо

В СТОИМОСТЬ УСЛУГИ АУТСТАФФИНГА ИНОСТРАННЫХ ГРАЖДАН ВХОДИТ:

  • кадровое сопровождение персонала
  • проведение инструктажа по охране труда
  • расчет и выплата заработной платы, больничных листов, ежегодных отпусков
  • контроль сроков внесения платежа по патенту и продления регистрации
  • помощь в привлечении трудовых мигрантов и взаимодействие с ГУВМ МВД*

* Оформление документов для ходатайства, получение разрешения для привлечения иностранцев на работу и приглашения на въезд, уведомление о приеме на работу, увольнении и отчет о выплате заработной платы иностранным работникам системы налогообложения

ЦЕНА НА АУТСТАФФИНГ ТРУДОВЫХ МИГРАНТОВ ЗАВИСИТ ОТ:

  • гражданства иностранных работников
  • типа договора, заключаемого с сотрудниками
  • объема фонда оплаты труда
  • количества персонала, выводимого на аутстаффинг
  • системы налогообложения организации заказчика

ЕЖЕМЕСЯЧНАЯ СУММА СЧЕТА ПО ДОГОВОРУ АУТСТАФФИНГА АГЕНТСТВОМ УЧИТЫВАЕТ:

  • размер заработной платы сотрудника (не ниже регионального МРОТ — 20 361 рублей по Москве)
  • взносы в фонды — Пенсионный фонд РФ, ФСС, ФОМС (в зависимости от типа договора, заключенного с иностранным персоналом)
  • НДФЛ в размере 13%
  • стоимость услуг аутстаффинговой компании

Заработная плата иностранного работника перечисляется на банковскую карту 2 раза в месяц.

https://centrmig.com/wp-content/uploads/2020/08/floating_image_03-1.png
https://centrmig.com/wp-content/uploads/2020/08/floating_image_05-1.png

Расчитать стоимость вывода персонала за штат (аутстаффинга) иностранных работников

Использование услуги аутстаффинга иностранных работников позволяет сэкономить от 100 тысяч рублей в месяц на заработной плате специалиста по кадровому делопроизводству, менеджера по персоналу и бухгалтера.
bt_bb_section_top_section_coverage_image
bt_bb_section_bottom_section_coverage_image
https://centrmig.com/wp-content/uploads/2020/08/floating_image_04-1.png
https://centrmig.com/wp-content/uploads/2022/10/809663a01c137c481ae28ddd0c3c0703.png

Этапы оформления иностранных работников на вывод за штат (аутстаффинг)

ЦЕНТРМИГ ОКАЗЫВАЕТ ПОЛНЫЙ СПЕКТР ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ МИГРАНТОВ
сделать перевод и нотариально заверить документы, необходимые для получения патента
сдать экзамены по русскому языку, истории России и основам законодательства РФ и получить сертификат, действующий 5 лет
оформить полис добровольного медицинского страхования (ДМС)
быстро получить ИНН и СНИЛС
https://centrmig.com/wp-content/uploads/2022/11/photo_2022-11-11_05-43-55.jpg
bt_bb_section_bottom_section_coverage_image
Аутстаффинг 1 месяц
бесплатно